ایلان ماسک: من مدیرعامل جدید توییتر هستم
تاریخ انتشار: ۱۰ آبان ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۶۳۱۲۷۵۰
به گزارش تابناک، دیجیاتو نوشت: ایلان ماسک که هدایت چهار شرکت دیگر را هم برعهده دارد، در گزارشی به کمیسیون بورس و اوراق بهادار گفت خودش مدیرعامل توییتر است.
اگرچه ایلان ماسک یکشنبه در توییتی گفته بود که نمی‌داند مدیرعامل توییتر کیست، اما حالا اسناد ارسال‌شده به کمیسیون بورس و اوراق بهادار نشان می‌دهند که حداقل فعلا خود او سکان هدایت این شبکه اجتماعی بزرگ را در دست گرفته است.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
ایلان ماسک به دنبال خرید توییتر به سرعت به سراغ تحت کنترل درآوردن این شرکت رفت و مدیران ارشد آن را اخراج کرد. در همین سند ارسالی به کمیسیون بورس و اوراق بهادار آمده است: «افراد زیر که پیش از خرید شرکت مدیران توییتر بودند، دیگر توییتر را هدایت نمی‌کنند: «برت تیلور»، «پاراگ آگراوال»، «امید کردستانی»، «دیوید روزن‌بلات»، «مارتا لین فاکس»، «پاتریک پیچت»، «اگان دوربان»، «فی-فی لی» و «میمی آله‌مایهو».»
او همچنین اعضای هیئت مدیره را برکنار و خودش را به عنوان تنها عضو این هیئت معرفی کرد. البته ماسک می‌گوید انحلال هیئت مدیره صرفا یک تصمیم موقتی بوده و انتظار می‌رود که در آینده افراد دیگری این وظیفه را برعهده بگیرند.
مدیرعامل توییتر به اعمال تغییرات مشغول است
ثروتمندترین فرد جهان به همراه گروه کوچکی از مهندسان تسلا به شدت مشغول اعمال تغییرات کوچک و بزرگ در توییتر بوده‌اند. این شبکه اجتماعی حالا به کسانی که وارد حساب کاربری خود نشده‌اند، بخش Explore را نشان می‌دهد. و طبق گزارش‌ها، احتمالا قابلیت احراز هویت برای تیک آبی به بخشی از سرویس جدید توییتر بلو با قیمت ماهانه 20 دلار تبدیل می‌شود.
گفتنی است که در حال حاضر در کنار ایلان ماسک چند نفر دیگر از جمله جک دورسی، هم‌بنیان‌گذار این شبکه اجتماعی همچنان از جمله مالکان این شرکت به حساب می‌آیند. افزون بر او، شرکت هولدینگ پادشاهی عربستان سعودی و شاهزاده «ولید بن طلال» دیگر اشخاصی هستند که مالکیت توییتر جدید را در اختیار دارند. همین حضور طلال باعث شده سناتور «کریس مورفی» خواستار بررسی این معامله از دید امنیت ملی توسط کمیته سرمایه‌گذاری خارجی آمریکا شود.
شماری از کارمندان توییتر در گفتگو با رویترز اعلام کرده‌اند که گفتگوهای بسیار محدودی با ماسک یا سایر مدیران جدید شرکت داشته‌اند و با استفاده از شنیده‌ها نتیجه می‌گیرند که چه اتفاقاتی در حال افتادن در شرکت است.
منبع: تابناک
کلیدواژه: مهسا امینی آنفلوانزا عباسعلی اختری حرم شاهچراغ حادثه تروریستی شیراز روز دانش آموز ایلان ماسک مدیرعامل توییتر توییتر مهسا امینی آنفلوانزا عباسعلی اختری حرم شاهچراغ حادثه تروریستی شیراز روز دانش آموز ایلان ماسک
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.tabnak.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «تابناک» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۶۳۱۲۷۵۰ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
راهبرد جامع بیمه ایران برای سال ۱۴۰۳؛ تمرکز بر دیجیتالیزه کردن و نوآوری در بیمه‌های زندگی
مدیرعامل بیمه ایران، در نشستی با حضور مدیران کل استان‌ها، برنامه‌های استراتژیک شرکت را برای سال ۱۴۰۳ تشریح کرد و گفت: تبیین راهبرد سال ۱۴۰۳ در پنج محور الکترونیکی کردن فرآیندهای بیمه گری با اولویت حوزه خسارت، رشد و توسعه بیمه های زندگی با رویکردی نوآورانه در حوزه سرمایه گزاری، طراحی و معرفی محصولات جدید بیمه ای به بازار، افزایش توانمندی و قابلیتهای نمایندگان از طریق تعریف بسته های آموزشی، رفاهی و تسهیلاتی و معرفی بهتر دستآوردها و خدمات بیمه ایران از طریق رسانه های جمعی پرداخت.
نشست مدیرعامل با مدیران ستادی و استانی با عنوان همدلی، انسجام و اصول حرفه‌ای با حضور محمدرضاکشاورز مدیرعامل و رییس هیات مدیره بیمه ایران برگزار گردید.
کشاورز در این نشست که با حضور مدیران کل استان‌ها به صورت برخط همراه بود به تبیین راهبرد سال ۱۴۰۳ در پنج محور الکترونیکی کردن فرآیندهای بیمه گری با اولویت حوزه خسارت، رشد و توسعه بیمه‌های زندگی با رویکردی نوآورانه در حوزه سرمایه گزاری، طراحی و معرفی محصولات جدید بیمه‌ای به بازار، افزایش توانمندی و قابلیتهای نمایندگان از طریق تعریف بسته‌های آموزشی، رفاهی و تسهیلاتی و معرفی بهتر دستآوردها و خدمات بیمه ایران از طریق رسانه‌های جمعی پرداخت.
وی گفت: بیمه ایران دارای تمدن سازمانی است و این تمدن سازمانی نتیجه تلاش بسیاری از همکاران و نمایندگان از قدیم تا به الان بوده و همه ما موظفیم این امانت را به خوبی حفظ، تقویت و به آیندگان منتقل کنیم. معتقدم قانونٱ و اخلاقٱ و شرعٱ باید از نگاه تمام ذینفعان برای حفظ این تمدن سازمانی، کوشش کنیم.
همه خودمان را مدیون شرکت میدانیم و به نظر من برای اداره شرکت بزرگ بیمه ایران باید روی چند موضوع توافق کنیم. برقراری نظم و انضباط در همه امور، تعامل و برقراری ارتباط با همه ذینفعان با رعایت احترام و سرعت بخشی توام با کیفیت در انجام امور. همه همکاران در سطوح حکمرانی، مدیریتی و عملیاتی باید به دنبال نهادینه کردن این مولفه‌های رفتاری باشیم.
مدیرعامل بیمه ایران افزود: بهترین جلسات من دیدار با مدیران استان‌ها و همکاران محترم شبکه نمایندگی است، چون کار اصلی و اجرایی را همکاران من در شعب و نمایندگی‌ها انجام می‌دهند. هدف از تشکیل نشست، دریافت نقطه نظرات و دیدگاه‌های مدیران استان‌ها است و همه دغدغه‌های مطرح شده را صحیح میدانم و از معاونین توقع دارم موضوعات را در حوزه خودشان اولویت بندی کنند و از مدیران ستادی نیز انتظار دارم انتظارات و درخواست‌های استان‌ها را سریع پاسخ دهند چرا که مشتری در شعبه منتظر تصمیم گیری ما نخواهد ماند. کسب و کار ما بیمه گری است و همه واحد‌ها باید به یکدیگر کمک کنند.
رئیس هیات مدیره با اشاره به نظرات مدیران کل استانی تاکید کرد: نباید تصمیمات در اجرا با وقفه روبرو شود و حدود اختیارات باید با توجه به شرایط رقابت بازار بهینه گردد. باید چابک‌تر تصمیم بگیریم و با تغییرات بروز شویم. تشکیل کمیته از افرادی که دل در گرو موفقیت شرکت دارند میتواند به دستیابی به اهداف کمک کند و من هم بنا دارم از همه سلائق که به شرکت علاقه دارند استفاده کنم.
وی در پایان گفت: بیمه ایران علیرغم نقش حاکمیتی، اما یک بنگاه تجاری و اقتصادی است و اعتقاد دارم نظام حقوق و دستمزد آن باید با این نگاه بهینه شود به همین جهت با توجه به مقررات دولتی به دنبال تحقق تغییراتی در این خصوص هستیم.
در ابتدای این نشست نعمت الهی سرپرست معاونت حقوقی و هماهنگی اموراستانها، شعب و نمایندگی‌ها با اشاره به تاکید مدیرعامل در تشکیل این جلسه به توضیح اجمالی برنامه حوزه مربوط پرداخت و از برگزاری گردهمایی حضوری سراسری مدیران در آینده نزدیک خبر داد.
در این نشست که با عنوان همدلی، انسجام و اصول حرفه‌ای برگزار شد مدیران کل استان‌های گیلان، همدان، یزد و سیستان و بلوچستان نیز به نمایندگی از استان‌های کشور دیدگاه‌های خود را مطرح نمودند.
حمله به نمازگزاران در گذره هرات افغانستان/ ۶ نفر شهید شدند